商贸经济发力 激发城市活力
嘉陵区委七届七次全会提出，要促进商贸提质增效，不断优化消费结构，全面推进商圈提振，大力培育外贸型企业。近年来，该区紧紧围绕区委“113”工作思路，持续打造购物消费新地标，不断扩大对外贸易，落实落细为企服务工作，推动商贸经济高质量发展，为建设现代化宜居新嘉陵打下坚实基础。
1.打造四大商圈畅通内循环
夕阳向晚，华灯初上，嘉陵区紫府路特色商业街行人如织，前来“寻味”的客人让整条街道逐渐热闹起来。
“现在环境好了，建筑十分有特色，能品尝各种美食，体验很不错。”家住附近的王先生说。
据了解，紫府路特色商业街从创新街区风格、美化街区形象、优化街区业态三方面进行了升级改造，完善基础配套设施、消除老旧建筑安全隐患，整个街区的形象焕然一新，消费体验的升级让市民纷纷前往“打卡”。目前该商业街已入驻商家200余户，以特色餐饮为主，日均客流超1万人次。这里不仅有火锅、烤肉、汤锅等美食店，还有KTV、茶馆等休闲场所，成为市民休闲聚餐的好去处。
与此同时，在嘉陵区南虹路商圈，车辆有序停放，美食街上各类特色小吃热气腾腾，人们三五成群地悠闲漫步，享受着“吃喝玩乐”一站式消费的乐趣。
作为嘉陵“四大商圈”之一，南虹路商圈曾面临部分设施老旧、绿化亮化不足、品牌不优、停车难等问题。从便民利民、提振消费的角度出发，嘉陵区从完善配套、规范管理、提升环境等方面进行提质扩容，系统化改造商圈环境，进一步提升了商圈形象。该商圈成功入围“蜀里安逸”消费新场景，也成为全省3个“和美邻里”类场景之一。
据悉，去年以来，嘉陵区以“完善功能、聚集人气、提升消费”为目标，大力推进商圈提振工程，打造南虹路商圈“一刻钟便民生活圈”。“2024年，嘉陵区采用‘4+N’发展模式，持续打造四大核心商圈和多个特色商业街区，提升消费辐射集聚力，优化消费供给品质。”嘉陵区商务局相关负责人介绍，下一步，全区将重点瞄准住宿餐饮、文化娱乐、健康养老等突破口，制订招引工作计划，出台招引政策，招引名企名店，提升业态品质。围绕元旦、春节、“五一”、国庆等节点，开展形式多样的促消费活动，拉动消费增长。同时，嘉陵区还将融合发展南湖商圈、规划建设文峰新城商圈，计划到2024年12月，将南湖商圈打造成“工文旅商有机融合、游购娱要素齐全”的特色商圈。
2.激发外贸活力促进外循环
近日，笔者走进位于南充市经开区的埃夫科纳（南充）特种聚合物有限公司，只见工人们身着工装、手持工具，紧张有序地进行着产品的包装与转运工作。一箱箱产品被整齐地码放在货车上，即将启程前往世界各地。
埃夫科纳是全球领先的功能性聚合物生产企业，也是一家专精特新“小巨人”企业，主要生产有机硅、聚丙烯酸酯、聚氨酯和其它特殊结构的添加剂，被誉为“工业味精”，广泛应用于涂料、油墨、特种胶粘剂、复合材料、电子材料的生产制造。目前，公司产品已经覆盖全球50多个国家和地区。
“今年1至7月，我们已经完成了1.65亿元的销售业绩，其中出口额达到了4600多万元，预计全年销售收入近3亿元，出口额突破1亿元。”埃夫科纳（南充）特种聚合物有限公司总经理廖辽表示，与去年同期相比，生产和销售都实现了超过30%的增长，这离不开相关部门的靠前服务，为企业宣讲相关政策，开展原产地证办理“一对一”培训、危化品及包装检验进出口业务培训等，帮助企业顺利打开了国际市场。
外贸是拉动经济增长的“三驾马车”之一，对经济增长具有重要贡献。今年以来，嘉陵区为激发外贸活力，组织了16户企业参加广交会等展会，助力企业拓展国际市场；做好企业指导服务，新增蜀粤针织、锦酱房、能投化学3家生产型外贸企业；推动外贸企业转型升级，组织依格尔等企业申报国省级外贸发展专项资金，切实提高企业的出口实力。
据悉，1-6月，嘉陵区进出口总额已接近19.8亿元，增速124.88%。
3.主动上门服务助企解难题
近日，在南充市润宏纸业包装有限公司车间里，机器轰鸣，生产线忙碌地运转着。来自嘉陵区人民法院的人才专员穿梭其中，仔细观察着每一个生产环节，并与企业负责人面对面交谈，详细了解企业生产、经营及诉讼纠纷等情况，就企业如何加强内部管理、防范法律风险提出意见建议，引导企业依法决策、依法经营、依法管理、依法维权。
“真的非常感谢法院工作人员能主动上门，帮我们研究解决法律问题。我们承诺，一定会进一步增强法律意识和风险防范意识，依法合规诚信经营。”公司负责人说。
据了解，嘉陵区秉持“精准、务实、高效、暖心”服务理念，创新实施人才服务专员制度，通过“1个专岗+1个重点项目”服务，帮助全区重点企业排忧解难。按照“一企一册”“一企一档”标准，分层次、分类别、分岗位对企业经营管理人才、专业技术人才、技能人才等6类人才进行摸底统计，近距离了解企业研发、生产、经营情况，面对面交流企业发展难题和人才需求，贴心帮助企业出谋划策和纾困解难。
“截至目前，嘉陵区共有65名人才专员，已为吉利汽车、尚好茶业等企业解决诉求68件，为嘉陵区各大小企业引进人才400余名，形成企业人才基础信息台账36本，并建立企业数字化人才信息库。”嘉陵区委人才办相关工作人员说。
设立人才服务专员，为企业提供“一对一”保姆式服务，只是嘉陵区为企服务的一个缩影。该区积极开展“大走访、大调研、大帮扶”活动，宣传惠企政策，了解企业经营现状，帮助解决困难；不断优化政务服务，健全规划、环评、能评、安评、稳评高效便捷审批制度；推动涉企行业部门迁驻企业服务中心，打造一站式企业综合服务大厅，实现涉企服务全覆盖；优化法治服务，推行园区法务中心建设，为企业提供便捷高效的公共法律服务。这一系列举措的实施，不仅彰显了嘉陵区为企服务的深度与广度，也为经济的持续健康发展注入了强劲动力。
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